Globale Präsenz

Neue Horizonte über Ländergrenzen hinweg

Von unserer internationalen Ausrichtung profitieren nicht nur unsere Mandanten, sondern auch unsere Mitarbeiter. Baker Tilly öffnet für alle Mitarbeiter sowohl für die fachliche als auch die persönliche Entwicklung neue Horizonte.
 

Weltweit mit und voneinander lernen

Die enge Zusammenarbeit im Rahmen grenzüberschreitender Projekte sowie die Organisation gemeinsamer Veranstaltungen ermöglicht den persönlichen Austausch zwischen unseren Mitarbeitern weltweit. Dies fördert die Ausweitung des persönlichen Netzwerkes sowie den Transfer von (Spezial-)Wissen.

Secondments

Eines der spannendsten Angebote, das sich im Zuge unserer internationalen Zusammenarbeit bietet, stellen Secondments dar: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern den Aufenthalt in verschiedensten Ländern dieser Welt. Lernen Sie neue Kollegen kennen und knüpfen Sie wertvolle internationale Beziehungen. So erfahren Sie, woran und wie Kollegen in anderen Teilen dieser Welt arbeiten. Durch den Austausch mit den Teams unserer internationalen Partnergesellschaften bauen Sie nicht nur Ihre interkulturellen Kompetenzen aus, sondern erweitern auch Ihre Fachkenntnisse.

Um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten, werden unsere Secondments allesamt sowohl durch die zuständigen Partner als auch unsere lokalen HR-Teams unterstützt und betreut.
 

Internationale Weiterbildungsmaßnahmen 

Neben Präsenzveranstaltungen zu den Themen Tax und Audit und Softskill-Kursen, die von Mitarbeitern aller Hierarchiestufen besucht werden können, steht ein wachsendes Angebot an Online-Seminaren (live oder zeitversetzt) zur Verfügung. Zudem steht allen Mitarbeitern eine E-Library mit relevanten Veröffentlichungen aus verschiedensten Bereichen von Wissenschaft und Wirtschaft jederzeit zur freien Verfügung.

Baker Tilly weltweit: Zahlen, Daten und Fakten

43.000 Mitarbeiter

sind für Baker Tilly weltweit tätig

 

In 141 Ländern

weltweit vertreten

5,2 Milliarden US-Dollar

Umsatz im Jahr 2023